劳动合同 有关的法律知识

人社部：女职工孕期劳动合同期满，应续延至孕期、产期、哺乳期结束！

劳动关系司答网民咨询关于女职工孕期劳动合同期满是否可顺延至哺乳期结束问题的来信来信时间：2024-10-16回复时间：2024-10-23 李*生：依据《妇女权益保障...

11月22日35评论

引言：人民法院案例库正式上线并向社会开放，最高人民法院要求今后各级人民法院审理案件时，均应检索案例库，参考同类案例。因此，入库案例具有重要实务参考价值。本文特提炼人民法院案例库首发43件劳动争议案例裁...

03月10日66评论

《民享判指导与参考》第46辑) 在劳动争议案件中,不能仅以存在书面劳动合同就认定双方当事人存在劳动关系。认定劳动关系是否存在,不仅应审查其主体是否适格、是否有书面劳动合同，还应审查当事人之间...

01月16日98评论

王一浪于2016年7月27日进入上海高谱公司工作，从事物流岗位。月基本工资为2,190元，另有加班工资。 2016年12月29日，公司认为王一浪有在仓库吸烟的现象，要求王一浪请辞并办理离职手续。...

10月23日399评论

人力资源社会保障部办公厅关于印发《新就业形态劳动者劳动合同和书面协议订立指引(试行)》的通知人社厅发〔2023〕6号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局): ...

03月19日212评论

在劳动合同解除理由选择方面，客观情况发生重大变化解除也是用人单位常用的理由之一，但这个条款如何把握，有很多难题：客观情况 or 主观决定？不能履行 or 不愿履行？协商变更劳动...

01月11日188评论

住房和城乡建设部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于印发《建筑工人简易劳动合同（示范文本）》的通知建办市〔2022〕58号各省、自治区住房和城乡建设厅、人力资源社会保障厅，直辖市住房和城...

01月04日303评论

住房和城乡建设部人力资源社会保障部关于修改《建筑工人实名制管理办法（试行）》的通知建市〔2022〕59号各省、自治区住房和城乡建设厅、人力资源社会保障厅，直辖市住...

08月23日186评论

最高院指导案例183号房玥诉中美联泰大都会人寿保险有限公司劳动合同纠纷案（最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布）关键词民事/劳动合同/离职/年终奖裁判要点年终...

07月08日271评论

企业用工，未签订劳动合同就需支付二倍工资？未必，本文特意总结了二十二种无需支付二倍工资的情形。需说明的是，裁判中仍可能有不同的裁判结果，并非必然。一、单位抗辩最常用且最实用的是时效至于时...

07月07日183评论